求職者へのメッセージ

当社は宝石を加工する技術「切る、削る、磨く」を活かし、ライフスタイルの変化に貢献できる製品を提供しています。当社の製品は皆さんの目に触れる機会が少ないかもしれませんが、私たちの生活に必要なものばかりです。今後も、社員と会社が一体となり、双方の成長、事業の継続性を見据え、社会に貢献できるものづくりを目指したいと思います。次世代の製品づくりに皆さんの若い力を期待しています。

当社では、匠の技を磨き、社員一人ひとりが輝ける環境を用意しています。
◎充実した教育制度
教育研修専門の部署により、教育プログラムの企画・運営が行われています。また、
・eラーニングシステムの導入
・社内での階層別研修
・新入社員サポーター制度
等の教育研修制度があります。入社後継続的にスキルアップを目指せる環境が整っています。

◎ワークライフバランス重視
当社はワークライフバランスを重視しており、各社員がプライベートも仕事も充実させ、より高いレベルの業務に取り組める体制が整っています。
・平均残業時間7.45時間
・年間平均有休取得日数14.1日
・新入社員定着率89.4％
・平均勤続年数20.5年
・育児休業復職率100％
といった実績があり、社員が働きやすい環境を整えています。今後も福利厚生を強化していく方針です。

環境保全等への取組

「思いやり精神」によりサステナブルなものづくりを推進

当社は、創業以来、日本古来からの「思いやり精神」を大切にしてものづくりに邁進してきました。サステナブルな人工宝石などをもとに、環境に配慮した技術開発製品づくりに挑戦し続けるとともに、学校の工場見学受入れ、保育所併設、地元イベント開催、植樹、ユニフォームの再利用等、さまざまな地域貢献活動に長年取り組んできました。
今後も、地域に根付く企業としてまちづくりに協力し、地域に暮らす人々と自然を守り続けていきます。地域遊休施設の活用を進め、集中豪雨・土砂災害などから人命と生活を守る森を作るため、計画的な植樹と管理を進めます。
また、社員の研修・育成に力を入れ、働きがいがある、成長できる社内環境を整備していきます。磨かれた技術は若手へと継承され、自分の子供たちにも受け継いでいきたいと思える持続的に発展する魅力的な企業を目指します。
持続性に配慮した誠実で責任ある事業活動を通して、美しい地球環境の保全や人々の豊かな暮らし、未来の子供たちの笑顔につながる「サステナブルなものづくり」を推進していきます。

環境保護等に関する認証

・ISO9001（品質）
・ISO14001（環境）
・ISO13485（医療）